为积极落实咸阳银保监分局关于开展“内控合规管理建设年”的决策部署，巩固拓展乱象整治成果，强化内控合规管理建设，西安银行咸阳分行按照活动要求，扎实有效的推进了“内控合规管理建设年”工作的开展。

一、成立领导小组，积极安排部署

为确保“内控合规管理建设年”活动的顺利开展，该行成立了“内控合规管理建设年”活动领导小组，并确立分行长为第一责任人，主管副行长为条线工作第一责任人。制定了《西安银行咸阳分行“内控合规管理建设年”活动方案》，并于7月23日组织召开了“内控合规管理建设年”活动动员会，确保各项工作顺利开展。

二、全面开展排查，积极发现问题

此次内控合规自查活动，该行按照“全业务覆盖、全员参与”的原则，依照《银行业保险业“内控合规管理建设年”活动工作要点》（银保监发〔2021〕17号）逐项开展排查落实工作：一是对分行内控合规体系，包括治理架构、制度流程、重点风险领域的内控合规建设进行梳理完善；二是对该行截至2021年6月末有余额的业务，特别是2020年以来新发生业务进行全面排查；三是推动屡查屡犯顽疾根源性治理，对2017年以来外部检查、内部审计和内部自查发现的问题进行持续跟踪排查。

三、厚植合规文化，健全内控体系

活动开展期间，该行积极开展内控合规文化建设，营造良好的合规文化氛围，进一步厚植合规文化、健全内控体系：一是通过电子屏、LED滚动宣传“内控合规管理建设年”相关宣传标语，向客户和群众宣传该行“内控合规管理建设年”的开展；二是突出党建引领，开展高管层率先垂范活动，组织分行高管层参与了总行及咸阳银行业协会组织的“高管谈内控”征文活动，进一步提升管理层内控合规理念；三是积极组织人员参加总行的“合规大讲堂”活动，使分行管理层、各部门负责人及重要岗位员工提高认识银行内控、合规风险管理重要性；四是要求分行员工积极学习总行“合规建设”专栏合规内控知识，提升内控合规意识。

下一步工作中，该行将在巩固阶段成果的基础上，在更深更广的范围内继续开展“内控合规管理建设年”活动，夯实合规风险管理基础，提升内控合规管理精细化，加强合规文化建设，为全面实现西安银行“乘风顺势，稳中求进，持续推动数字化、特色化、综合化转型，打造西部领先上市银行”的战略愿景提供有力保障。